Une enquête vient de révéler qu’
Amazon ne respecte pas les règles du code du travail dans ses entrepôts américains pour la simple raison qu’il ne faut pas baisser en productivité. Hélas, cela se fait au détriment de ses employés…
Chez Amazon on soigne ses employés pour ne pas les envoyer à l’hôpital…
Nous apprenons via cette enquête que si une personne se blesse dans un des entrepôts d’Amazon, elle doit se rendre à l’infirmerie qui se trouve sur place (l’Amcare) et où se trouve des professionnels de la santé formés aux soins d’urgence et aux premiers secours (Emergency medical technicians)
Officiellement les « Amcare » sont censés traiter des petits accidents, au cas où une blessure est plus sérieuse les « Emergency medical technicians » doivent diriger la personne blessée vers un médecin où aux urgences pour un traitement adéquat.
Cependant, chez Amazon ça ne se passe pas comme ça car le personnel des infirmeries n’hésite par à fournir des soins sur des blessures sérieuses au lieu d’envoyer les patients vers des hôpitaux.
Le mot d’ordre d’Amazon: Rentabilité !
De plus certains ont déclaré qu’il y avait « un conflit d’intérêt entre les priorités de leurs managers et leurs devoirs en tant que professionnels de la santé.point 154 | »